İnsan Kaynakları

Görev tanımı:

• Stokta bulunan yedek parçaları, telefonla arayan ve bizzat gelen müşterilere tanıtmak ve yedek parçalar hakkında teknik bilgi vermek,
  
• İnternet ilanlarının güncelliğini sağlamak ve organize etmek,
  
• Yedek parçaların satışını hızlandırmak için ilanları ve stok yönetimini etkin kullanmak,
  
• Stoğa alınan yedek parçaların satışa hazır hale gelmesi için gerekli operasyonları yönetmek,
  
• Yedek parça tanzim teşhirle ilgili eksiklikleri tespit edip iyileştirme faaliyetlerinde bulunmak,
  
• Teslimat sürecini zamanında, sorunsuz  ve müşteri memnuniyetini maksimize edecek şekilde yapmak,
• Sektörel gelişmeler, finansman olanakları, pazarda yer alan rakip firmalar, ürün özellikleri vb. konularda araştırmalar yapmak,
  
• Tüm ağır vasıta ve ticari araç piyasalarını sürekli olarak izlemek ve bilgileri güncel tutmak, 
  
• Mevcut müşteri portföyü ile sürekli temas halinde olmak ve firmaya değer kazandıracak satış fırsatlarını yakalamak,
• Hedefleri doğrultusunda satış ve pazarlama raporları hazırlamak.

Gereksinimler:

• Ağır vasıta sektöründe yedek parça satışı konusunda en az 3 yıl deneyimli,
  
• Microsoft Office365 programlarına hakim,
  
• Çözüm ve sonuç odaklı, ikna kabiliyeti yüksek,
  
• Ekip çalışmasını ve ekip başarısını önemseyen,
  
• Planlama ve kontrol becerilerine sahip,
  
• Etkili iletişim yeteneğine sahip, zamanı etkin kullanabilen,
• Tempolu ve yoğun ilişki yönetimi gerektiren ortama uyum sağlayabilecek,
  
• Esnek çalışma koşullarına uyum gösterebilecek,
  
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve iletişim becerileri kuvvetli,
  
• Diksiyonu düzgün ,dış görünüşüne önem veren, 
  
• B sınıfı ehliyeti olan ve aktif araç kullanabilen,
• Ankara'da ikamet eden,